赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从头核(hé)算？其间收取条件是。关于赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从头核算(suàn)以及(jí)赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算(suàn)，赋闲(xián)稳妥金收取条件累计缴(jiǎo)费时刻中连续缴费(fèi)怎样算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取期限(xiàn)，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥多(duō)久发放(fàng)，赋闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题，农商网将为(wèi)你收拾以下的(de)日子常识(shí)：

赋(fù)闲稳妥能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬(bān)运的(de)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能(néng)够跟着参保人(rén)的工作地进行搬运，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)的缴费年(nián)限累计核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍(jí)不在同一统(tǒng)筹(chóu)区域的，

　　能够挑选在原用(yòng)人单位所在地或(huò)户籍所在地享用赋(fù)闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)。挑选(xuǎn)在户籍(jí)所(suǒ)在地享用(yòng)赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇的，先到(dào)户籍所在地经办组织(zhī)开具接纳函(hán)，再到用人(rén)单位所在地依(yī)照规则处(chù)理(lǐ)赋(fù)闲稳妥联系(xì)搬运手续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其间(jiān)收取(qǔ)条(tiáo)件(jiàn)是(shì)

　　1、依照规则参(cān)与(yǔ)赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和(hé)自己已依照规则(zé)实(shí)行(xíng)缴费(fèi)责任满(mǎn)一年以上的(de)。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非(fēi)因自己(jǐ)志愿中止工作的。

　　3、已按规则(zé)处理(lǐ)赋闲和求职挂号的。

　　收取时刻(kè)是什么

　　1、累计缴费时(shí)刻(kè)满一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)两年缺乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费(fèi)时(shí)刻满三年缺乏(fá)四年(nián)的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年(nián)缺乏(fá)五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻(kè)满五年(nián)缺乏(fá)七年的为(wèi)十五个月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七年的(de)为十六(liù)个月。

　　今后累计缴费时刻(kè)每添加一(yī)年，收取期限添加一个月，最长不(bù)超越二(èr)十(shí)四个月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取(qǔ)流程

　　1、员工停止或(huò)免除劳作合同(tóng)7日内到受理(lǐ)赋闲稳妥管理(lǐ)中(zhōng)心(xīn)经办(bàn)组(zǔ)织(zhī)进行存案，并依照(zhào)要求供给(gěi)停(tíng)止或(huò)免(miǎn)除劳作合同证明及(jí)相关(guān)资料；

　　2、员工在(zài)停止(zhǐ)或免除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中心(xīn)收取单证，然后到指定银行收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲(xián)稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满1年(nián)缺(quē)乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满(mǎn)10年以上，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所在(zài)单位出具的停止或(huò)许免除劳作合(hé)同(tóng)的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部门规则(zé)的其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴(jiǎo)费时刻(kè)按单位和员工个(gè)人交纳(nà)赋闲稳妥瑀瑀独行是什么意思？怎么读，瑀瑀独行啥意思(tuǒ)费的(de)时刻别离累计核(hé)算。

　　 缴费(fèi)满1年(nián)以上的，累计缴费(fèi)时(shí)刻满5个(gè)月，核(hé)定收取赋闲稳妥金的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领(lǐng)赋(fù)闲(xián)金条(tiáo)件之一是赋(fù)闲(xián)前用人单位和自己(jǐ)现(xiàn)已交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计缴费时刻(kè)满5年(nián)缺乏(fá)10年，核(hé)算收(shōu)取(qǔ)期限超越(yuè)18个(gè)月(yuè)的(de)，按18个月核定;累计缴费时刻10年以上，核算收取期限超(chāo)越24个月的，按24个月核定。

　　 也就是(shì)说，核(hé)算出来的(de)成果为2-18个月以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作后再(zài)次赋(fù)闲的，其收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期(qī)限能(néng)够与前次(cì)赋闲应(yīng)当收取而未收取的(de)赋闲稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限兼(jiān)并核算，但(dàn)最长不(bù)得超越(yuè)24个月。

　　赋(fù)闲(xián)人(rén)员收取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限，依据(jù)赋闲人员赋闲前(qián)累计缴(jiǎo)费时刻确认，最长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年的，收取(qǔ)3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以上不满(mǎn)4年的，收取9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时(shí)刻4年(nián)以(yǐ)上(shàng)不(bù)满5年的，收取12个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不(bù)满10年的，收(shōu)取18个月赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满10年(nián)以上的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费时(shí)刻按单位和(hé)员工个人(rén)交(jiāo)纳(nà)赋闲(xián)稳妥费的(de)时刻别(bié)离累计核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十七条(tiáo) 赋闲人(rén)员(yuán)赋闲前所在单位和自(zì)己(jǐ)依照规则累计(jì)缴费时刻(kè)满1年缺(quē)乏5年(nián)的，收(shōu)取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)最长(zhǎng)为(wèi)12个(gè)月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限(xiàn)最长为(wèi)18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻10年以上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最长为24个月。

　　从(cóng)头工作(zuò)后，再次赋闲(xián)的(de)，缴费时刻从头(tóu)核算(suàn)，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限能够(gòu)与前次赋(fù)闲应收(shōu)取而瑀瑀独行是什么意思？怎么读，瑀瑀独行啥意思没有收取的赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限兼并核算，可(kě)是最长不得超越24个(gè)月。

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