当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次？是没有(yǒu)特殊情况，是(shì)不可以回家的。关于当(dāng)兵多久(jiǔ)回(huí)家一次以及(jí)当(dāng)兵多久回家(jiā)一(yī)次新兵，当兵多久回家一次过年(nián)呢，当兵多久(jiǔ)回家一次比较(jiào)好，当(dāng)兵多久回家一次体检，当兵多会儿(ér)可以回家一次等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的(de)知识答(dá)案：

嫁给(gěi)当兵12年的人好(hǎo)吗(ma)

　　嫁给当兵12年的人好(hǎo)的(de)。

　　挺好的呀，当兵不是挺好(hǎo)的吗?你(nǐ)可以看看对方人(rén)品咋样，男(nán)人当过兵还行(xíng)，试着了解(jiě)相处(chù)看看。记得采纳哦，谢(xiè)谢(xiè)。

当兵(bīng)多(duō)久回(huí)家一次(cì)

　　是没有特殊(shū)情况，是不可以回(huí)家的(de)。

　　没有特殊情(qíng)况，是不可以回家(jiā)的。

　　两年(nián)义(yì)务兵役期(qī)间是没有探亲假的。

　　但是家庭遭遇重大变故(gù)的武则天为什么不怀孕，武则天为什么没有孩子（直系亲属去世），可以请事(shì)假15天。

　　士官(guān)按照下(xià)列规定(dìng)，享(xiǎng)受(shòu)探亲假和休假的待(dài)遇：

　　（一）未婚士官与父母不(bù)在一地生活的，下(xià)士任期内享受(shòu)两次探望(wàng)父(fù)母假，每次(cì)假期20日；中士以上士官每年享受一次探望(wàng)父母假(jiǎ)，假期30日。

　　已(yǐ)婚士官与(yǔ)父(fù)母(mǔ)不在一地(dì)生活的(de)，每两年享受一(yī)次探望父(fù)母假，假(jiǎ)期20日(rì)。

　　（二）已婚(hūn)士(shì)官与配偶(ǒu)不在一(yī)地生活的(de)，每年享(xiǎng)受一次探望配偶假，假期40日。

　　（三）已婚士官与配偶、父(fù)母不在(zài)一地(dì)生活，但其配偶与其父(fù)母或(huò)者父母(mǔ)一方居住在一地的(de)，只(zhǐ)享受探望配偶的假期(qī)；与配偶、父母均不(bù)在一地生活，一年内同时符合探望配偶和探(tàn)望父母条(tiáo)件的，只享受(shòu)一次探亲(qīn)假，假期45日。

　　（四）不享(xiǎng)受探望父母假和探望配偶假(jiǎ)的高级士官，每年享受一次休(xiū)假，服现役不满20年的假期20日，满20年的(de)假期30日。

　　士(shì)官(guān)探(tàn)亲(qīn)假(jiǎ)期不含途中时间，往返路费按(àn)照(zhào)规定的标准(zhǔn)报销。

　　对在高原、边海防和特殊岗位工作的士官，可以(yǐ)适当增加(jiā)假(jiǎ)期，具体办法由总参(cān)谋部规定。

入伍优待政策有(yǒu)哪些

　　1、优先(xiān)征集

　　优先报名应征、优先体(tǐ)检(jiǎn)政考、优(yōu)先审批定兵、优先安排使用。

　　男性武则天为什么不怀孕，武则天为什么没有孩子大学生合格(gé)一个、批准入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服义务兵(bīng)役(yì)前正在高校就(jiù)读的学生(含高校新生(shēng))，服役期间按规定保留学籍或入学资格，退役后2年(nián)内(nèi)允(yǔn)许复学或入学(xué)。

　　3、按(àn)期(qī)毕业(yè)

　　当年(nián)上半年批准入伍(wǔ)的(de)高职(专科)、中职(中专、技校)毕(bì)业班学(xué)生，已(yǐ)完(wán)成专业培训(xùn)教学培养计划规(guī)定(dìng)要求，仅需完(wán)成毕业实习即(jí)能够毕业的，其(qí)毕业实习(xí)可在部(bù)队完成，所(suǒ)在学(xué)校(xiào)可按学制规定颁发毕业证书(shū)，享受(shòu)应届毕业(yè)生(shēng)入(rù)伍有关优惠政策;上半年被批准(zhǔn)入伍的普(pǔ)通本科及以上毕业班(bān)学生，完成专业(yè)理论课程(chéng)的学习与(yǔ)相(xiāng)关(guān)学(xué)习、毕业设(shè)计(jì)和论(lùn)文答辩(biàn)合格，符合毕业(yè)条件的(de)，学校(xiào)应(yīng)当准予毕业，享受(shòu)应届(jiè)毕业生入伍相关待遇(yù)。

　　4、报(bào)考军校

　　在校大学生可以报考军队院校(xiào)，年龄不超过23周岁;全日(rì)制大专毕业生(shēng)士兵(bīng)，可以参加军(jūn)队本(běn)科层次招生考试，年(nián)龄不超过(guò)24周岁，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送军校

　　作(zuò)战部队战斗班班长或技术(shù)尖(jiān)子(zi)，年龄(líng)武则天为什么不怀孕，武则天为什么没有孩子不超过25周岁，表现优秀(xiù)的(de)可以保(bǎo)送入军队院(yuàn)校学(xué)习，培训合(hé)格(gé)后提(tí)拔为军官。

　　获得二(èr)等功以上奖(jiǎng)励(lì)，驻边远艰苦(kǔ)地(dì)区部(bù)队以及少数民族选拔(bá)对(duì)象可放宽到(dào)26周岁。

　　6、直接(jiē)提干

　　参加全国统一高(gāo)考，本(běn)科(kē)第(dì)一批、第二(èr)批、第三批(pī)(服役期(qī)间(jiān)表现特(tè)别(bié)优秀的)录取(qǔ)且取得全(quán)日制本(běn)科学(xué)历和学士学位(wèi)的毕业生，参加全国(guó)硕士研究(jiū)生招生统一考试且取得全日制(zhì)研究生学历的毕(bì)业生(shēng)，服役期间表现优秀(xiù)的可以(yǐ)直接提干(gàn)。

　　本科毕业的(de)年龄不超过26周岁，硕士研究(jiū)生毕(bì)业(yè)的年龄不超过29周岁。

　　其(qí)中，获(huò)得(dé)二等(děng)功以上奖(jiǎng)励的，被树为重大典型、表彰为英(yīng)模(mó)人物的，驻国家(jiā)三(sān)类以上艰(jiān)苦偏(piān)远地区、少(shǎo)数民族聚居区部队(duì)且为(wèi)少数(shù)民族的，年龄(líng)可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士(shì)官

　　具有全日制大(dà)专以上学(xué)历的优先选取士官，首次(cì)选取为士官，在授予士官军衔和(hé)确(què)定工资起点时，地方高校学习时间(jiān)视同服役时(shí)间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服(fú)现役期间荣立二等功(gōng)以上奖(jiǎng)励的或者战时荣立三等功以上奖励的、因战致残被(bèi)评定为(wèi)5级(jí)至8级残疾等(děng)级的、是烈士子(zi)女(nǚ)的退役(yì)士(shì)兵由政(zhèng)府指令性安(ān)排工作(zuò)。

　　9、定(dìng)向(xiàng)考(kǎo)录

　　全省公务员录用考试中，由我(wǒ)省征集入伍、服役5年(含)以上且(qiě)符合其他资格条(tiáo)件的高校毕业(yè)生退役士兵(含(hán)退(tuì)役复学毕业生(shēng))，可以(yǐ)报考(kǎo)面(miàn)向服务基(jī)层项(xiàng)目人员定(dìng)向招录(lù)的职位，同大学生村官等(děng)服务基层项目人员共享(xiǎng)15%左右的公务员定(dìng)向招录计(jì)划;政法干警、专武(wǔ)干(gàn)部和(hé)公(gōng)安(ān)机关(guān)特(tè)警岗位优先安排(pái)一(yī)定比例用于招录高校毕业生士兵。

　　高校每年(nián)招聘(pìn)辅导员时，符(fú)合(hé)招聘条件的(de)退役高校毕(bì)业生同等条件下优先录用。

当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次

　　当兵多久回家一次。

　　两(liǎng)年(nián)义务兵没有休假和探(tàn)亲假(jiǎ)的。

　　士官(guān)假期分为探亲假(jiǎ)和休假《规定》明确士(shì)官享受假期的种类为两项，即探亲假(jiǎ)(探望父母和配(pèi)偶)和休假。

　　其(qí)中，休假(jiǎ)只(zhǐ)限(xiàn)高级士官享受。

　　士(shì)官探(tàn)亲假的基本假期，按照(zhào)服(fú)役年限和(hé)婚姻状态确定：未婚士官，一级的任期内享受两次探(tàn)望(wàng)父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20天;二级以上的每年享受(shòu)一次探望父母假(jiǎ)，假期30天;五级士(shì)官每年休假20天，六级士官每年休假30天(tiān);已婚士官，与配(pèi)偶(ǒu)不在一(yī)地生活的，每(měi)年(nián)享受一(yī)次探望配偶假(jiǎ)，假期(qī)40天;与父母不在一地(dì)生活的，每两(liǎng)年享受一次探望父母假(jiǎ)，假期20天。

　　士官探亲休假假(jiǎ)期(qī)不(bù)含(hán)国家法定节日的放假时间。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三条　国家保障现役军人享有与(yǔ)其(qí)履行职责相适应(yīng)的待遇。

　　现役军人(rén)的待遇应当与国民经济发展相协调，与(yǔ)社会进步相(xiāng)适应。

　　军官(guān)实行职务军衔(xián)等级工资制，士官实(shí)行军衔(xián)级别工资制，义务兵享受供(gōng)给制生活(huó)待(dài)遇。

　　现役(yì)军人(rén)享受规(guī)定的(de)津(jīn)贴、补贴(tiē)和奖(jiǎng)励工资(zī)。

　　国(guó)家(jiā)建立军人工(gōng)资(zī)的正常增长机制。

　　现役军(jūn)人享受规定(dìng)的休假、疗(liáo)养、医(yī)疗、住房等福(fú)利待遇(yù)。

　　国(guó)家根据经济社会发展水平提高现(xiàn)役军人的福利待遇。

　　国家实行军人保险制(zhì)度，与社(shè)会保险制度相衔(xián)接(jiē)。

　　军人服(fú)现役期间，享(xiǎng)受规定的军(jūn)人保(bǎo)险待遇。

　　军人退出(chū)现役后，按照国家(jiā)有关规定接续养老、医(yī)疗、失业等社会(huì)保险(xiǎn)关系，享受相(xiāng)应的(de)社会保险待遇。

　　现役军人配(pèi)偶随军未就(jiù)业期间，按照国家有关规定享受(shòu)相(xiāng)应的保障待(dài)遇。

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